Cookie Consent byPrivacyPolicies.comGrossesse et temps de travail - Eugenol

Grossesse et temps de travail

Pébé.

20/05/2008 à 14h45

Mon assistante est enceinte de 3 mois. Elle me dit qu'elle aurait droit par jour à 1/2 heure de réduction de temps de travail à partir du 4ème mois. Je n'ai rien trouvé dans la convntion à ce sujet.
Qu'en est-il?


fatalmolaire

20/05/2008 à 15h17

En fait si tu es le papa c'est la moindre des choses...Non??


oglala

20/05/2008 à 15h24

Elle n'est pas encore en arrêt de travail?
Cela se pratique beaucoup.Et tu en prends pour 9 mois.Au moins.


LdL

20/05/2008 à 18h09

J'ai souvenir que c'est vrai.

Mais warning, la demi heure elle ne la met pas automatiquement ou elle veut. Ce n'est pas pour "finir plus tot" c'est pour se reposer dans la journée. Donc à négocier pour que quelques fois ce soit sur le midi voire meme en plein apres midi.


Fouilla h6plsy - Eugenol
fouilla

20/05/2008 à 18h33

absOlument,NON NON
pas vrai pas conventionnel na!
.


alain.bobo

20/05/2008 à 18h45

fouilla Ecrivait:
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> absOlument,NON NON
> pas vrai pas conventionnel na!
> .
sauf s'il s'agit de ta femme, qu'elle te fait
la steril, la compta, la bouffe,et le taxi pour les gosses


Amibien

20/05/2008 à 19h02

Pébé. Ecrivait:
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> Mon assistante est enceinte de 3 mois. Elle me dit
> qu'elle aurait droit par jour à 1/2 heure de
> réduction de temps de travail à partir du 4ème
> mois. Je n'ai rien trouvé dans la convntion à ce
> sujet.
> Qu'en est-il?


il faut la proposer en dispense de travail dès le premier mois, les médecins conseils n'hésitent pas à signer celle-ci dés lors qu'il y a un danger pour le foetus et c'est le cas ! tu engages une autre, un point c'est tout


Fouilla h6plsy - Eugenol
fouilla

20/05/2008 à 19h12

Pébé. Ecrivait:
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> Mon assistante est enceinte de 3 mois.

pis de toute façon ele a plus les nausées je te dis pas quand elle aura sa descente d'organes...
gracieux non ?
suis en forme aujourd'hui.
.


Xjphza7eguwv295wrsgcye3qg2mq - Eugenol
rockblues

21/05/2008 à 01h02


La loi ne prévoit pas d’aménagement particulier du temps de travail pendant la grossesse, en dehors de la possibilité de faire les examens médicaux liés à la grossesse pendant son temps de travail et sans perte de salaire. P

Pour la suite...il y a quelque chose en cas d'allaitement( 1h/jour divisée en 2 fois 30 minutes pendant 1 an)