Cookie Consent byPrivacyPolicies.comles heures sup. - Eugenol

les heures sup.

libellule80

17/09/2008 à 21h16

J aurais aimé savoir si nous sommes nombreuses a effectuées des heures sup.Je sais que c est un boulot ou on ne doit pas compter ses heures et que quand notre patrons n a pas fini et bien on restes.
Es ce que certaine d entre vous peuvent partir?
Et si oui comment le prend le patron?


067 clmun6 - Eugenol
sandrine

17/09/2008 à 21h21

aucun problème de mon côté,
on fait en sorte qu'à 19h le cab soit fermé, et il l'est pratiquement toujours.
il arrive que ça déborde, mais rien de méchant, 10 minutes un quart d'heures maxi,
à côté de ça, si à moins le quart on a terminé, on file, et c'est souvent le cas.

parfois ma prat soigne ses amis un peu plus tard, mais dans ce cas je peux partir.
bref, je n'ai pas à me plaindre là-dessus.


Dscf1124 irilgj - Eugenol
framboisine

17/09/2008 à 21h32

Salut, je fais des heures, des fois, je regarde et des fois, je ne regarde pas.

Mais, je ne regarde pas souvent,
je viens plus tôt, je pars plus tard...

En revanche, tout m'est réglé ou rendu en récup et des fois, je me tire du cab pour une journée alors qu'ils bossent.

Donc, ça c'est cool.

Si on finit plus tôt, on ferme et on se casse:)

Dans un cabinet avec une seule AD, si le praticien déborde, c'est difficile de partir.

Dans un cab de groupe, on peut s'arranger pour échelonner les départs.

Et si on ne supporte plus de partir systématiquement tous les soirs avec une heure de plus que prévue, ben on en parle gentiment au chef?

(chef, je suis confused mais je raide morte)


Xjphza7eguwv295wrsgcye3qg2mq - Eugenol
rockblues

17/09/2008 à 21h36

libellule80 Ecrivait:
-------------------------------------------------------
> Je sais que c est un
> boulot ou on ne doit pas compter ses heures

Ah bon, pourquoi? Tu n'es pas salariée?
PS: les compter ne veut pas dire qu'elles te seront payées, mais c'est toujours bien d'avoir un support écrit que tu peux montrer au cas où...

> quand notre patrons n a pas fini et bien on
> restes.

Libellule aime les "s"

;)


> Es ce que certaine d entre vous peuvent partir?

Je pense que certaines y arrivent.
(Ah non, libellule n'aime pas les "s")

;)

> Et si oui comment le prend le patron?

Voilà l'intérêt de notifier par écrit.
Car si un jour tu arrives un poil en retard et que tu te prends une réflexion, là tu peux montrer ton ch'ti cahier.
Dans une configuration idéale, le donnant-donnant m'a toujours paru le plus équitable: tu fais des heures sup, à la condition que le service rendu soit quand-même rémunéré, d'une façon ou d'une autre (genre "congé exceptionnel" un jour où le cabinet est fermé, prime d'assiduité, valorisation de ton boulot etc etc etc).

Ceci-dit, les conseils sont faciles à donner, mais bien moins à mettre en oeuvre.

Pour ma part, je suis dans un centre mutualiste (pas dans le dentaire) et on m'a demandé de noter toutes mes heures.

Et la soluce qui met tout le monde d'accord (et là je vais en faire hurler beaucoup), il n'y en a qu'une: la pointeuse.


Dscf1124 irilgj - Eugenol
framboisine

17/09/2008 à 22h11

Je pointe avec mon crayon de papier, directement sur le planning en papier lui aussi: heures d'arrivée, heures de départ, chaque jour, ainsi, tout le monde peut vérifier de suite.


Utilisateur banni

18/09/2008 à 08h09

Le soucis d'être payé pour faire ses heures, plutôt que payé à la tâche...
Quand on branle rien pendant un quart d'heure, on trouve ça normal parce que c'est pendant ses heures, par contre quand il est 18h00, là on regarde sa montre parce que sa "journée est terminée"... amusez-vous à compter la durée de travail "effective" dans une journée, votre salaire va tout à coup remonter par rapport au travail fourni.
Et quand on a pas fini sa sté par manque d'organisation, est-ce normal de se barrer en laissant tout en plant ou on prend ce que l'on appel "la conscience professionnelle" et on fini son taf sans regarder sa montre tel un fonctionnaire?
Ou alors faut travailler en mutuelle et là...


Dscf1124 irilgj - Eugenol
framboisine

18/09/2008 à 08h47

Nan mais toi, t'as un grain, ça se confirme hein:))

d'où la sté ne peut pas attendre?
Qu'est ce que ça peut faire du moment que ton matos est prêt quand tu arrives le lendemain?

si ton ad n'a rien à foutre, prends là à temps partiel.

Bon, j'ai des trucs à faire moua.


Utilisateur banni

18/09/2008 à 08h51

MA Framboisine...
Si tu étais organisée, ta sté serait fête, c'est typiquement français de remettre tout au lendemain, comme ça tu démarres ta journée en étant débordé et tu as l'impression de bosser alors que tu rattrapes juste le boulot de la veille...
Et si tu réfléchis un peu, si t'es malade le lendemain et que tu viens pas bosser, qui est-ce qui se tape TON boulot, pour lequel tu as été payée et que t'as pas fait?
T'as pas une copine qui s'appelle Rockblues toi?


067 clmun6 - Eugenol
sandrine

18/09/2008 à 08h56

narik Ecrivait:
-------------------------------------------------------
> ta sté serait fête,


ça c'est pas voulu mais super joli, j'adore :)
ma sté est une fête.


067 clmun6 - Eugenol
sandrine

18/09/2008 à 08h57

et au passage, narik
j'ai plein de moments de pure glandouille dans la journée, mais bon, quand je pars tout est nickel et prêt pour le lendemain.
donc, même pas honte
:)


Utilisateur banni

18/09/2008 à 09h06

Tu viens quand glander dans mon cab?


067 clmun6 - Eugenol
sandrine

18/09/2008 à 09h08

dès que tu déménages.


Dscf1124 irilgj - Eugenol
framboisine

18/09/2008 à 09h31

Mais Narik,
mon dernier arrêt remonte à 12 ans le mois prochain, accouchement, m'enfin, je le savais hein :))


Utilisateur banni

18/09/2008 à 09h48

Toi t'es du genre à rien glander pendant deux semaines alors que ton prat est pas là non?


Xjphza7eguwv295wrsgcye3qg2mq - Eugenol
rockblues

18/09/2008 à 11h35

narik Ecrivait:
-------------------------------------------------------
> Le soucis d'être payé pour faire ses heures,
> plutôt que payé à la tâche...

Absolument pas.
Mais 2h à 2h30 sup par jour non rémunérées, ça le fait pas non plus.

> Quand on branle rien pendant un quart d'heure, on
> trouve ça normal parce que c'est pendant ses
> heures,

Je ne sais pas dans quel cab tu as vu ça à part dans le tien.
Normalement, on n'a jamais le temps de glander.
On peut faire une pause, mais c'est une pause et rien d'autre, parce qu'il y a TOUJOURS quelque chose à faire dans un cab. Et pas que la sté (stock, tracabilité, compta, impayés, et j'en passe).

> Et quand on a pas fini sa sté par manque
> d'organisation, est-ce normal de se barrer en
> laissant tout en plant

Non, pas normal.
Surtout que si c'est en "plant", y'a de gros risques pour que ça prenne racine.

;)


> "la conscience professionnelle" et on fini
> son taf sans regarder sa montre

Dans la logique, une bonne conscience prof ne veut pas dire "heures sup systématiques".
Quand on est consciencieuse, on est organisée.
Quand on est organisée, on ne fait pas ou peu d'heures sup, sauf quand le prat passe son temps à blablater avant ou après un soin, et qu'il colle une heure de bourre à minima sur le planning.
Et si en plus il termine avec une endo molaire à 19h30 le soir, c'est bien fait pour sa "goule" si son AD se barre sans l'assister.
Surtout si elle a terminé (et bien terminé) son boulot.


067 clmun6 - Eugenol
sandrine

18/09/2008 à 11h37

ça y est, c'est reparti...
chacun va citer les phrases de l'autre et démonter les arguments point par point
bonjour les posts indigetes (burp)

je dégage


Wra300x300 gotue6 - Eugenol
hop

18/09/2008 à 11h39

moi c'est mon ad qui m'oblige à faire des heures sup...:(


Xjphza7eguwv295wrsgcye3qg2mq - Eugenol
rockblues

18/09/2008 à 11h44

Ben Dring, fais donc abstraction des phrases de Narik dans mon post, et là il n'y a plus d'argumentation.


067 clmun6 - Eugenol
sandrine

18/09/2008 à 11h56

je peux pas, Rock
les posts longs et répétitifs comme ça, je peux pas
désolée, tu le sais, mais c'est plus fort que moi, je ne lis pas.


Xjphza7eguwv295wrsgcye3qg2mq - Eugenol
rockblues

18/09/2008 à 11h58

Faut demander aux Modos qu'ils fassent un Nonol avec des images, alors.


;)


067 clmun6 - Eugenol
sandrine

18/09/2008 à 12h08

ben non, faut juste éviter de citer point par point un post qu'on a déjà lu juste au-dessus
:)


Wra300x300 gotue6 - Eugenol
hop

18/09/2008 à 12h12

dites-moi, y'a de l'ambiance ici ;¬)))
je vais venir + souvent..;)


067 clmun6 - Eugenol
sandrine

18/09/2008 à 12h15

mais non, j'aime bien charrier Rock et ses loooooongs posts


Utilisateur banni

18/09/2008 à 12h23

rockblues Ecrivait:
-------------------------------------------------------
> narik Ecrivait:
> --------------------------------------------------
> -----
> > Le soucis d'être payé pour faire ses heures,
> > plutôt que payé à la tâche...
>
> Absolument pas.
> Mais 2h à 2h30 sup par jour non rémunérées, ça le
> fait pas non plus.
>
> > Quand on branle rien pendant un quart d'heure,
> on
> > trouve ça normal parce que c'est pendant ses
> > heures,
>
> Je ne sais pas dans quel cab tu as vu ça à part
> dans le tien.
> Normalement, on n'a jamais le temps de glander.
> On peut faire une pause, mais c'est une pause et
> rien d'autre, parce qu'il y a TOUJOURS quelque
> chose à faire dans un cab. Et pas que la sté
> (stock, tracabilité, compta, impayés, et j'en
> passe).


Rock... tu bosses dans quel cab pour pouvoir donner un avis objectif?



> > Et quand on a pas fini sa sté par manque
> > d'organisation, est-ce normal de se barrer en
> > laissant tout en plant
>
> Non, pas normal.
> Surtout que si c'est en "plant", y'a de gros
> risques pour que ça prenne racine.
>
> ;)


En partant du principe que l'AD comme tu le dis brasse du vent toute la journée en se donnant l'impression de ne pas arrêter une seconde, j'appelle ça une plante verte qui fait sa photosynthése, donc oui, elle fait le planton...



>
> > "la conscience professionnelle" et on fini
> > son taf sans regarder sa montre
>
> Dans la logique, une bonne conscience prof ne veut pas dire "heures sup systématiques".
> Quand on est consciencieuse, on est organisée.
> Quand on est organisée, on ne fait pas ou peu
> d'heures sup, sauf quand le prat passe son temps à blablater avant ou après un soin, et qu'il colle une heure de bourre à minima sur le planning. Et si en plus il termine avec une endo molaire à 19h30 le soir, c'est bien fait pour sa "goule" si> son AD se barre sans l'assister.
> Surtout si elle a terminé (et bien terminé) son
> boulot.


Tu commences ta phrase par: "dans la logique"... moi je m'en cogne, ce qui m'intéresse, c'est "dans la pratique"... et là, sans vouloir d'offenser, c'est l'expérience qui compte...
Ensuite, le blabla, l'AD qui fait le réglement et la prise de rendez-vous, je crois pas qu'elle ait quelque chose à reprocher au praticien, surtout que lui, il est pas payé pendant qu'il explique le plan de traitement (ton fameux blabla du praticien) contrairement à l'AD, qui, pour parler de la pluie, du beau temps et du chat du voisin est encore une fois grassssssscieusement rémunérée...




Wra300x300 gotue6 - Eugenol
hop

18/09/2008 à 12h52


"les gens ont des droits et ils doivent être identiques"
(citation de P.Lastroff)

vous êtes pour ou contre ?


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