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Activité minimale et cotisations
20/04/2009 à 13h52
J'ai un collaborateur d'origine suédoise, âgé de 66 ans, bon pied, bon oeil, qui poursuit son activité sur une journée par semaine;de quels exonérations peut il bénéficier car le montant des cotisations prélevées ne lui laissent plus grand chose; alors il envisage d'arrêter totalement son excercice( il poursuit son activité car c'est le desert professionnel et la demande est importante).
Merci pour vos eclaircissement.
20/04/2009 à 17h33
hélas j'ai rencontré le meme probléme avec l'activité collab de mon pére qui souhaitait poursuivre son activité a petite vitesse mais les cotis carcd ,urssaf, taxe pro ,IR ne lui laissait quasi plus rien ...il a donc décidé de stopper tout bonnement....En deca d'un certain C.A Iil en est presque de sa poche !
20/04/2009 à 17h59
iul n'y a pas un truc genre micro entreprise qui puisse etre appliqué en dessous de ce CA ?
20/04/2009 à 18h20
il faut tout simplement dire merci la CARCD et ses cotisations forfaitaires, pour sauver les retraites de ceux qui ont à peine cotisés tout au long de leur carrière, mais qui ont capitalisés de façon importante.
Et aussi merci à nos gouvernants qui nous prennent pour des vaches à lait.
20/04/2009 à 20h36
En France, il est INTERDIT de travailler en liberal en temps partiel.
Il est INTERDIT de cumuler plus d'une activité.
Il y a des contraintes financières et des taxes pévues pour empêcher ceci.
Par contre tu peux cumuler les mandats honorifiques et politiques.
Ton ami ferait mieux de toucher le RMI, les AF, les AL, Les PL, et bosser au black dans le batiment, comme tout le monde.
Quoique, je dis une connerie, à 66 ans c'est pas possible.
Il n'a plus qu'à arrêter ou retourner chez lui.
