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Cessation d'activité / Retraite avant l'âge légal
08/04/2014 à 14h02
QLSS comment quitter la secu et la carcdsf
des milliers de liberaux et independants sont libérés vous avez tous les renseignements sur ce site .
il faut s organiser pour lutter mais ça vaut de l'or surtout pour les jeunes qui sont condamnés à payer jusqu'à la lie l'impéritie de leurs ainés.
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CNSD what for?
FSDL we can!
09/04/2014 à 01h13
Oui j'avais découvert ces sites aux gré de quelques recherches :
www.qlss.fr/
www.jequittelasecu.blogspot.fr/
www.securite-sociale.info/
Ca me rappelle l'époque du CDCA de Christian Poucet...
09/04/2014 à 01h46
Tout a fait oui mais le rapport de forces est changé par l'Europe et le biais d'attaque juridique
Le nombre de libères important et la crise économique qui ne laisse plus le choix à de nombreux patrons et indépendants .
L'organisation grossit chaque jours
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CNSD what for?
09/04/2014 à 15h43
attention :
Si on part a la retraite à 63 ans on touche 20% ad vitam eternam
Si on part a la retraite à 64 ans on touche 40% ad vitam eternam
Si on part a la retraite à 65 ans on touche 60% ad vitam eternam
Si on part a la retraite à 66 ans on touche 80% ad vitam eternam
Si on part a la retraite à 67 ans on touche 100% ad vitam eternam
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Vieux motard que jamais
09/04/2014 à 16h58
Non.
J'ai reçu mon bilan retraite.
Si je pars à 62 ans et quelques ou 5 ans après il n'y a que 500 € de différence.
09/04/2014 à 17h12
c'est pas possible ou bien tu as commencé à cotiser l'année dernière!!!
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Vieux motard que jamais
09/04/2014 à 18h15
Lol ! 20, 30, 40 50 60 70 80 90 ou 100 % de 0 ca fait 0. On va pas etre emmerdé pour prendre une décision.
09/04/2014 à 18h46
island écrivait:
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> c'est pas possible ou bien tu as commencé à cotiser l'année dernière!!!
>
Commencé à cotiser en .... 78..
Les 500 de différence c'est mensuel, pas annuel.
09/04/2014 à 19h17
Il y a quelque chose que je ne comprend pas!!!
J'ai demandé une simulation de retraite à la carcd et ils m'ont annoncé 4000 par mois (y compris les 10% pour plus de 3 enfants)si je continue à cotiser plein pot, seulement c'est 4000 à 67 ans, à 62 c'est 800!!
grosse différence
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Vieux motard que jamais
09/04/2014 à 21h27
Voilà le doc
Malheureusement je n'ai eu que deux mioches :-(
Je vais devoir m'asseoir sur les 10%.
09/04/2014 à 21h59
Oui c'est envoyé spontanément qd ça leur pète.
Le supplément de cotisations (130.000 €)si je prenais ma retraite à 66 ans et 4 mois ne serait compensé qu'au bout de + de 20 ans...
Ils vont devoir se brosser...
09/04/2014 à 22h22
demande une simulation de retraite directement par courrier. Pour ma part ils s'étaient trompés lors d'un envoi spontané, heureusement que je soignais quelqu'un de chez eux qui m'a ratrappé le truc, ils avaient carrément zappé sur 3 ans de cotisations.
bonne soirée
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Vieux motard que jamais
09/04/2014 à 23h05
island écrivait:
----------------
> Il y a quelque chose que je ne comprend pas!!!
> J'ai demandé une simulation de retraite à la carcd et ils m'ont annoncé 4000 par
> mois (y compris les 10% pour plus de 3 enfants)si je continue à cotiser plein
> pot, seulement c'est 4000 à 67 ans, à 62 c'est 800!!
> grosse différence
>
> --
> Vieux motard que jamais
Tu as tout compris au contraire. Ils veulent que tu crèves pauvre ou turbine à la main. Choisis.-))
09/04/2014 à 23h05
Simulation sur le site de Carcdsf:
Je suis né en 1959: Retraite à 62ans: 1950€
Retraite à 67ans: 2950€
10/04/2014 à 00h06
Si l'on part avant les 67 ans , on perdait ( avant la reforme ) 5% PAR AN de retraite
soit , si depart a 62 ans - 25%
sauf que sans que personne s'en rende compte ils ont augmenté la decote de 25 à 30%
Pour moi , je m'arrete fin 2015 à 56 ans
pour la secu , pleins de possibilitées
Aucun n'a pensé a etre sans papier et du coup beneficier de l'AME ?,,)))))))
Tiens , Chicot 29 , je vais organiser des stages de Kite sur mon Boat , je te ferais un prix confraternel !!
10/04/2014 à 00h13
il doit y avoir une erreur, regarde mon relevé, la décote n'est en aucun cas de 30 %.
10/04/2014 à 00h37
Je repondais à Filodent
2950 a 67 ans
1950 a 62 ans
c'est d'ailleurs - 33%
desolé Rapelapente mais je n'arrive pas a agrandir ton relevé
10/04/2014 à 00h52
En fait il n'y a pas que la décote dans ces 33%, il y a aussi les 5 ans de cotisations en moins, et donc des points en moins.
10/04/2014 à 02h46
al13 écrivait
desolé Rapelapente mais je n'arrive pas a agrandir ton relevé
Il y a un zoom dans les navigateurs... :-)
C'est donc 3090 à 62 et 3590 à 66.
Rien à voir avec les écarts que vous annoncez.
Peut être aurais je déjà tous mes trimestres à 62?
10/04/2014 à 10h05
Tu as essayé la simulation sur le site de la Carcdsf pour voir s'il donne le même résultat.
10/04/2014 à 16h14
de toutes façons 3000 ou 3500 ça ne paie même pas mes frais fixes privés... Alors je vais bosser encore sans doute pas mal de temps après la date possible de ma retraite ...
Et puis je pète la forme Merde ! Vous nous emmaverdaverdez les jeunes avec vos soucis de retraite !!! :-)
19/03/2016 à 19h28
Bonjour à tous !
Je me permets de déterrer ce sujet, près de 2 ans après sa création, pour vous donner quelques nouvelles et quelques infos sur ma situation !
Alors voilà, comme prévu, j'ai cessé mon activité (100% libérale) fin juin 2014 à 60 ans et 5 mois.
Etant né en 1954, l'âge légal de départ à la retraite était fixé à 61 ans et 7 mois.
Voilà un résumé de la "marche à suivre" :
=> URSSAF et impôt sur le revenu :
J'ai du faire une déclaration de revenus de façon anticipée sur les 6 mois travaillés de 2014 afin de régulariser mes cotisations URSSAF et de recalculer mes tiers provisionnels
ATTENTION : Si vous cessez votre activité entre Janvier et Mars, vos revenus risquent d'être simplement ajoutés à vos revenus de l'année précédente pour calculer l'IR (et ça peut faire mal si vous êtes dans une tranche d'imposition élevée !)
=> CARCDSF :
Il faut savoir que pour la caisse de retraite, tout semestre entamé est dû : donc il faut s'arrêter avant le 1er juillet de l'année pour éviter de payer le second semestre
=> Assurance maladie (CPAM) :
Nous sommes effectivement couverts pendant 1an "gratuitement" suite à une cessation d'activité.
J'avais donc 2-3 mois sans couverture maladie.
(et à priori sans mutuelle, car la mutuelle ne fonctionne que si vous êtes affilié à un organisme de sécurité sociale ; étonnant pour une assurance « privée »)
N'ayant pas de gros problème de santé, j'avoue avoir fait l'impasse sur ces 2-3 mois sans couverture. Étonnamment, les quelques médicaments dont j'ai pu avoir besoin durant cette période m'ont été remboursés comme si de rien n'était (sécu + mutuelle)...
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Le plus agaçant est de répondre aux exigences administratives de tous ces organismes dans les délais impartis :
- Déclaration de cessation d'activité : Conseil de l'Ordre, URSSAF, SIE, CARCDSF, CPAM
- Déclaration de revenus anticipée => SIE, URSSAF, (je ne me souviens plus si la CARCDSF en demande une...)
- Attestation de cessation d'activité délivrée par le Conseil de l'Ordre : URSSAF, CARCDSF, CPAM
- Demande de liquidation de retraite : CARCDSF
Faites des copies et envoyez tous ces documents en recommandé pour plus de sûreté !
Une fois tout cela accompli, l'année et les mois me séparant de l'âge légal de retraite sont passés... Me laissant apprécier les matins sans réveil, les journées sans coups de sonnette, sans téléphone... quel bonheur !
Arrive l'âge légal, je suis officiellement « retraité », la couverture maladie réapparait !
Et enfin, 3 mois après l'âge légal, le premier virement de la CARCDSF sur le compte bancaire ! (La CARCDSF paie les retraites à trimestre échu)
J'ai bien sûr la décote maximale, n'ayant pas validé tous les trimestres nécessaires à une retraite pleine, mais j'avais prévu depuis longtemps de compléter cette retraite par des revenus locatifs élaborés tout au long de ma carrière (je suis heureusement très bricoleur !).
Plus triste : impossible de trouver un successeur dans la ville de 3200 habitants où j'exerçais depuis 30 ans (et où j'étais resté le seul dentiste depuis plus de 10 ans).
Ce qui m'amène à une mise en garde importante : en ce qui me concerne, je n'avais pas de salarié. Mais un dentiste souhaitant cesser son activité et qui aurait du personnel sous contrat doit :
- Trouver un successeur qui reprenne les contrats de travail en cours
- Licencier ses salariés (indemnités de licenciement en fonction de l'ancienneté du salarié...)
J'espère que mon histoire pourra éclairer les confrères dans une situation similaire.
Merci de m'avoir lu !
Un jeune retraité heureux
20/03/2016 à 16h27
jcm7443 écrivait:
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> - Licencier ses salariés (indemnités de licenciement en fonction de l'ancienneté
> du salarié...)
C'est une des raisons pour lesquelles il ne faut pas confondre BNC et salaire. Un salaire est acquis.
20/03/2016 à 18h04
>Il faut savoir que pour la caisse de retraite, tout semestre entamé est dû : donc il faut s'arrêter >avant le 1er juillet de l'année pour éviter de payer le second semestre
Les administrations sont maniaques, Je dirais le 30 Juin
>- Licencier ses salariés (indemnités de licenciement en fonction de l'ancienneté du salarié...)
Mais aussi déclaration et paiement CSP
> Un jeune retraité heureux
Itou ;)